Webinaire #Inspiration - D'autres façons de travailler en entreprise : les bonnes pratiques de l'entreprise horizontale/collaborative/libérée
Dans les séances de coaching, j'entends souvent les alumni centraliens me dire :
- "Je m’ennuie dans mon poste, je n’ai aucune marge de manœuvre"
- "Je ne vois pas où on va, la stratégie et la vision ne sont pas claires"
- "Il y a trop de réunions", "trop de reporting", "trop de niveaux hiérarchiques"
Avec cette série de webinaire #Inspiration, l'idée est de s’inspirer d'autres façons de travailler en entreprise au travers de témoignages d'alumni et d'experts.
▶️Pour ce 1er webinaire #inspiration, c'est Sylvain Pierre, alumni 2006, fondateur et directeur de Le Wagon au Japon et representative director d'Officience qui viendra partager son expérience.
Entrepreneur, il a déjà témoigné de ses pratiques de l'entreprise "libérée" dans un TEDx en 2015, vu par 150 000 personnes. Sylvain y raconte qu'il a vécu une 1ère libération en s'expatriant au Vietnam il y a 16 ans. Puis une 2ème quand "il a arrêté de cloisonner la vie pro et perso, de porter le masque et qu'il a essayé de remettre l'humain au cœur de l'entreprise". Il n'aime pas employer le terme "entreprise libérée" qu'il trouve souvent vulgarisée et associée à trop d'étiquettes. Il parle plus volontiers d'entreprise "horizontale" (par opposition à la pyramide).
Sylvain revient donc témoigner le 17 novembre, 7 ans après son TEDx sur les vertus de l'entreprise horizontale : ce qu'il a appris et expérimenté avec ses équipes.
Avec ce webinaire, l'idée sera bien sûr d'avoir un échange authentique avec une grande place aux questions/réponses.
Au plaisir de vous y retrouver nombreux, lien vers le webinaire
Clotilde, coach Carrière Centrale Nantes Alumni
Enseignant ou Personnel